玻璃天花板（英语：glass ceiling）是指在公司、企业和机关、团体中对某些群体（如女性、少数族裔）晋升到高级职位或决策层的潜在限制或障碍。它指正如玻璃一样，这个障碍虽然不会明文规定，但却是实实在在的存在。

经济学人针对经济合作暨发展组织(OECD)成员国家，调查公布了各国“透明天花板指数”(英语：Glass-Ceiling index)。指出女性在各国工作与生育生涯中，受到无形屏障或福利的状况。

参考指标：

男女的高等教育受教比例

女性劳动力投入职场程度

男女的薪资差距比例

一般育儿成本

生育福利：支全薪的母亲育婴假

生育福利：支全薪的父亲陪产假

女性申请商业管理学位的比例

女性升迁至资深经理的比例

女性进入董事会的比例

女性成为国会议员的比例

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